Vertrek bij IBM

Rondom en na uw vertrek bij IBM heeft u een aantal pensioenzaken te  regelen.

Werken bij een nieuwe werkgever

Gaat u bij een nieuwe werkgever aan de slag, dan is de kans groot dat u gaat meedoen aan een andere pensioenregeling. U kunt kiezen of u uw IBM-pensioen overhevelt naar uw nieuwe regeling. Dit overhevelen heet waardeoverdracht. U kunt waardeoverdracht aanvragen bij uw nieuwe pensioenuitvoerder. 

Wanneer kiest u voor waardeoverdracht?

Of waardeoverdracht wel of niet gunstig is voor u, hangt af van verschillende factoren. Op Pensioenkijker.nl vindt u een heldere, onafhankelijke uitleg over pensioen en verandering van baan. Komt u er niet uit, laat u dan adviseren door een financieel adviseur. Hevelt u uw pensioen niet over, dan blijft het bij ons staan.

Werkloos geworden

Als u werkloos bent geworden, dan blijft uw pensioen bij ons staan. Zodra u een nieuwe werkgever heeft, kunt u uw pensioen alsnog meenemen naar de pensioenuitvoerder van uw nieuwe werkgever (waardeoverdracht). 

Zzp’er 

Wordt u zzp’er, dan kunt u uw IBM-pensioen niet meenemen of overhevelen, ook niet naar een verzekeraar. Het blijft bij ons staan. Ook is uw partner niet meer verzekerd voor het geval u overlijdt. U moet dan zelf een partnerpensioen regelen. Lees hier wat u daar aan kunt doen.

Als u overlijdt

Tijdens uw dienstverband met IBM was er een partnerpensioen verzekerd voor uw partner voor het geval u zou overlijden. In de meeste gevallen stopt deze verzekering als u weggaat bij IBM. Als u na uw vertrek overlijdt, dan krijgt uw partner dus geen of een lagere uitkering. Lees hier wat u daar aan kunt doen. Kijk voor uw bedragen op Mijn IBM-pensioen (klik op PensioenPlanner). Bent u arbeidsongeschikt? Bel of mail dan onze servicedesk op 050-592 7997 of spin@tkppensioen.nl. Wij helpen u graag verder.